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VERSO L’IMMUNITÀ DI GREGGE. COME GESTIRE IL LAVORATORE CHE SI RIFIUTA DI VACCINARSI.

La campagna vaccinale sta andando spedita e la più parte dei lavoratori è stata vaccinata o completerà la vaccinazione entro il mese di agosto. Alla ripresa si porrà il problema di gestire tutti quei lavoratori, che, per le ragioni più diverse, non si sono vaccinati. Vediamo insieme in quali casi un dipendente può non vaccinarsi e cerchiamo di capire quali obblighi incombono in capo al datore di lavoro. Non c’è solo il tema dei no vax, ma anche quello dei tanti lavoratori che per ragioni di salute non possono essere vaccinati. Che fare? Che cosa è successo nel comparto sanità dove una legge c’è già? Cosa hanno detto i giudici che sono intervenuti a pronunciarsi sui casi sottoposti al loro giudizio?

Data evento | 20 luglio 2021

Relatore: Elisa Pavanello - Avvocato e Consulente Legale